本报告为无锡地区2016年春季雇主需求与白领人才供给方面的数据与分析。
一、无锡地区竞争最激烈的五大行业
智联招聘在线数据显示，从无锡地区2016年春季不同行业的竞争指数来看，房地产/建筑/建材/工程行业的竞争指数最高，其次是贸易/进出口行业，再次为仪器仪表及工业自动化行业。此外，大型设备/机电设备/重工业和电子技术/半导体/集成电路行业的竞争也较为激烈，竞争指数进入了无锡地区的前五位。二线城市的房地产市场属于“消化库存”的阶段，房地产的交易状况不及一线城市的火爆，因此无锡地区的房地产行业就业竞争处于比较激烈的状况。世界经济复苏艰难，无锡地区具有较大优势的贸易/进出口行业发展也受到影响，人才市场的求职竞争也比较激烈。此外，无锡地区作为我国重要的加工制造基地，高新技术产业发展成果较为显著，如仪器仪表及工业自动化、电子技术/半导体/集成电路和大型设备/机电设备/重工业等，国内经济增长乏力，整体处于下行的态势，使得无锡的经济发展也受到了较大影响，企业对人才增长的需求不及以往，导致这些行业的竞争也比较激烈。
二、无锡地区竞争最激烈的五大职业
智联招聘在线数据显示，无锡地区2016年春季求职竞争最激烈的职业中，财务/审计/税务排在第一位，其次是土木/建筑/装修/市政工程，人力资源的求职竞争程度排在第三位，行政/后勤/文秘和采购/贸易的竞争也较为激烈。财务/审计/税务、人力资源以及行政/后勤/文秘属于职能性部门，岗位供应的数量有限，职业流动性相对较弱，所以求职竞争较为激烈。房地产行业竞争激烈，导致与此相关的土木/建筑/装修/市政工程类职位竞争也非常激烈。采购/贸易岗位由于人才供应比较充足，企业的需求量有限，导致人才市场上求职竞争程度较高。
智联招聘在线数据显示，无锡地区2016年春季求职竞争最激烈的职业中，财务/审计/税务排在第一位，其次是土木/建筑/装修/市政工程，人力资源的求职竞争程度排在第三位，行政/后勤/文秘和采购/贸易的竞争也较为激烈。财务/审计/税务、人力资源以及行政/后勤/文秘属于职能性部门，岗位供应的数量有限，职业流动性相对较弱，所以求职竞争较为激烈。房地产行业竞争激烈，导致与此相关的土木/建筑/装修/市政工程类职位竞争也非常激烈。采购/贸易岗位由于人才供应比较充足，企业的需求量有限，导致人才市场上求职竞争程度较高。
三、无锡地区的十大高薪行业
智联招聘在线数据显示，无锡地区2016年春季求职期，能源/矿产/采掘/冶炼行业的平均月薪最高，为10834元；其次为医疗设备/器械行业，薪酬水平为9438元；专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)行业以8548元的平均月薪位居第三。能源/矿产/采掘/冶炼行业虽然整体不太景气，但薪酬水平依然维持在较高水平。中介服务受益于房地产市场交易火爆的状况，收入水平备受瞩目。医疗设备/器械行业在无锡地区的薪酬水平较高。专业服务属于高门槛、高投入、高收入的服务行业，因此平均薪酬水平较高。受到宏观经济环境的影响，我国的薪酬涨幅进入平缓期。智联招聘专家建议，求职者在选择工作时综合考量各方面的因素，需要将目光放长远，了解未来的行业发展趋势，不要只紧盯着当下的热门或高薪行业，保持自身处于上升状态，才能在不断变化的大环境中保持竞争力。
随着我国经济发展进入新的阶段，已经适应了往年经济高速增长、就业机会丰富、收入逐年攀高的大环境的求职者，需要调整心态，以便更积极的面对新常态下可能出现的激烈职场竞争，甚至是裁员减薪等职场动荡。智联招聘专家指出，在就业竞争激烈的情况下，求职者一方面要修炼好自己的“内功“，培养自己的专业能力，保持有利的竞争优势，另一方面，也要积极调整心态，改变求职策略，主动出击，不要固守和等待，迅速决断，能够综合衡量各方面的因素，迅速做出求职决策。
